Materia Gestión De Personal Y Recursos Humanos

Conversaciones que transforman equipos

Sacanell Berrueco, Enrique

Si tienes bajo tu responsabilidad a un equipo de trabajo, ¿estás satisfecho de cómo te comunicas con ellos?, ¿crees que te faltan recursos para conseguir mejores resultados? Y más allá de la gestión del día a día, ¿piensas que el equipo está bien alineado y que responde a las expectativas de desempe...

Fundamentos del desarrollo directivo

Royo Morón, Carlos

¿Conoce cuáles son los valores que gobiernan su vida? ¿Cómo descubrir su esencia directiva? ¿Desea hacer un cambio que le lleve hacia un futuro deseable? Estas son las inquietudes que tienen muchos participantes de un programa de desarrollo directivo en una escuela de negocios. Esade, consciente de...

La evaluación del desempeño a examen

Allegue Murcia, Rosa / Cid, Carlos / Cervera, Teresa / Expósito Rodríguez, Luis / Díaz Varela, Begoña / Landazuri, Begoña / Rivarés Sánchez, Lorenzo / Risco, José Luis / Izquierdo, Vanessa / Rivarés S

En el actual contexto de cambio e incertidumbre en el que se mueven las empresas cobra muy especial relevancia la gestión del talento, y entre otros lo relativo a la evaluación de los profesionales para determinar si están en condiciones de asumir sus roles actuales y los retos futuros, además de id...

Cómo gestionar la relación con tu superior. Serie Management en 20 minutos

HARVARD BUSINESS REVIEW

Tu jefe juega un papel importante en tu carrera. ¿Cómo se puede manejar esta delicada e importante relación profesional sin caer en juegos políticos ni comprometer tu personalidad?Cómo gestionar la relación con tu superior ofrece consejos concisos y prácticos para que aprendas a:• Entender las prior...

Manual práctico de las 5'S para ganar en calidad y productividad

Socconini Pérez Gómez, Luís / Barrantes, Marco

¿Su negocio o empresa se ha enfrentado a problemas tales como: retrasos en las entregas de producto, errores en los procesos de producción, accidentes y áreas de trabajo sucias y desorganizadas? ¿Sabía que el secreto de tener un negocio productivo está en la limpieza y el orden con que se trabaje?...

Equipos ideales

Lencioni, Patrick

. Best seller del New York Times y Wall Street Journal. . Autor de Las cinco disfunciones deun equipo, un libro con millones de ejemplares vendidos en distintos idiomas. En esta nueva historia, Patrick Lencioni nos explica la importancia de conocer cuales son las tres virtudes esenciales que tie...

El desafío del liderazgo

Kouzes, James M. / Posner, Barry Z.

Más de 2.500.000 ejemplares vendidosBestseller internacional traducido a más de 20 idiomasPublicado por primera vez en 1987 El desafío de liderazgo es el manual de referencia para un liderazgo eficaz, basado en la investigación y escrito por Kouzes y Posner, las principales autoridades en este campo...

Las Claves del Mobbing

González de Rivera y Revuelta, José Luis

El presente volumen recoge las conferencias impartidas por un grupo de expertos invitados por el Programa de Humanidades Contemporáneas de la Universidad Autónoma de Madrid. Desde un enfoque expresamente multidisciplinar, los profesores convocados estudian el acoso psicológico en el trabajo o mobbin...

Orientación profesional en la incertidumbre

Martínez Clares, Pilar / González Lorente, Cristina

Vivimos en un tiempo de continuas transformaciones sociales y económicas, pensamos y sentimos en un mundo cambiante, e interconectado, en el que nada permanece estático, que nos exige cada día más adaptarnos al impredecible y ambiguo futuro. En un mundo tan vertiginoso y variable como el actual, la...

Planificación y coste de personal en la empresa

Maeztu Herrera, Inmaculada / Ruiz Rodríguez, Margarita / Rodríguez Cornejo, Vanessa

En la actualidad, una adecuada dirección y gestión de recursos humanos es uno de los objetivos primordiales de las organizaciones, ya que tienen que actuar en un contexto global cada vez más competitivo. En este manual se recoge una aplicación práctica de la planificación necesaria en el área de R...

Gestión de incompetentes

Ginebra Serrabou, Gabriel

Puede que esté empezando a leer este texto porque piensa que vive rodeado de incompetentes. Y seguro que es cierto. Pero tenga también presente desde el inicio que en esta historia usted es el incompetente principal. Si considera que más del 20% de las personas que le rodean son incompe­tentes, uste...

Nadie enciende el mundo

Villanueva, Juana

La empresa, un grupo humano de dinámicas relacionales, es en gran medida reflejo de la sociedad. Cuando la sociedad está enferma, en las organizaciones aparecen personajes y relaciones tóxicas, como aquellos a los que tendrá que enfrentarse Henar Márquez, la protagonista de esta magnífica novela de...